Wissenschaftlicher Beirat

 

Um den langfristigen Erfolg der Mentoring-Programme als Instrumente der Nachwuchsförderung und Personalentwicklung an der Medizinischen Fakultät der RWTH zu sichern, werden diese durch einen Wissenschaftlichen Beirat unterstützt und begleitet. Der Beirat ist insbesondere an Auswahlverfahren der Mentees beteiligt.

Dem Wissenschaftlichen Beirat gehören an:

• Univ.-Prof. Dr. Dominik Groß
  Institut für Geschichte, Theorie und Ethik der Medizin
• Univ.-Prof. Dr. Ute Habel
  Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik
• Univ.-Prof. Dr. Angelika Lampert
  Institut für Physiologie, Schwerpunkt Neurophysiologie
• Univ.-Prof. Dr. Kathrin Reetz
  Neurologische Klinik
• Dr.med. Michaela Weishoff-Houben
  Institut für Arbeitsmedizin
  Stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte der RWTH und
  Sprecherin der drei Gleichstellungsbeauftragten der Med. Fakultät
• Gudrun Färber-Töller, M.A.
  Koordination Qualifikationsprofile, Jahrgangskoordination, Dekanat

Ehemalige Mitglieder des Beirats:

• Univ.-Prof. Dr. Beate Herpertz-Dahlmann
• Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters
• Univ.-Prof. Dr. Ruth Knüchel-Clarke
  Institut für Pathologie
• Univ.-Prof. Dr. Christiane Neuschaefer-Rube
  Klinik für Phoniatrie, Pädaudiologie und Kommunikationsstörungen
• Univ.-Prof. Dr. M.-C. Seghaye
  ehemals Klinik für Kinderkardiologie am UKA
• Anne Cormann
  ehemals Koordination Praktisches Jahr, Dekanat